top of page
מנהל ידע
האדם המוביל את פעילות ניהול הידע בארגון או בתת ארגון. עשוי להוביל צוות או אך ורק לבצע את העבודה .
תפקידו של מנהל ידע כולל:
הובלת תהליך הגיבוש של אסטרטגיית ניהול הידע הארגונית
הקמת תשתית ניהול הידע הדיגיטלית, המתודולוגית והתרבותית
ניתוח ותעדוף של צרכים עסקיים לטובת טיפול ניהול הידע
מתן פתרונות ניהול ידע לצרכים המוגדרים השונים (או הנחיית מובילי ידע כיצד לעשות זאת)
משילות בשימוש במערכת ניהול הידע - חינוך והדרכת בעלי עניין כיצד לנהל או לטפל טוב יותר בידע שלהם.
המיומנויות הנדרשות כדי להיות מנהל ידע טוב:
כישורי תקשורת
יכולות ניהול פרויקטים
אוריינטציה דיגיטלית
חשיבה מערכתית
היכולת ליזום רעיונות חדשים ולדחוף אותם קדימה.
![](https://static.wixstatic.com/media/11062b_ce546ea84217463598bdb8f4e3635c43~mv2.jpg/v1/fill/w_980,h_654,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/Idea%20brainstorming.jpg)
bottom of page